Logotype Высший колледж Казпотребсоюза города Астана
  • 001Banner god.png
  • 002Bannerruss.png
  • 003Banner god.png
  • 004_1300x600-toheight-90-astana.2.jpg
  • 004_1300x600-toheight-90-labs.jpg
  • 004_1300x600-toheight-90-stud_opt.jpg
  • 005_1300x600-toheight-90-auds.jpg
  • 006_1300x600-toheight-90-032.jpg
  • 010Banner god.png

Указ Президента – 2025 год объявлен в Казахстане Годом рабочих профессий

Президент Республики Казахстан Касым-Жомарт Токаев подписал Указ «Об объявлении Года рабочих профессий».

«В целях повышения престижа рабочих профессий и осуществления реформы системы технического и профессионального образования постановляю:

1. Объявить 2025 год Годом рабочих профессий.

2. Правительству Республики Казахстан принять необходимые меры по проведению Года рабочих профессий.

3. Контроль за исполнением настоящего Указа возложить на Администрацию Президента Республики Казахстан.

4. Настоящий Указ вводится в действие со дня его подписания», – говорится в правовом акте.

Напомним, о важности реформы профессионального образования Глава государства заявил в Послании народу Казахстана в сентябре 2024 года. Президент подчеркнул, что Год рабочих профессий будет содействовать продвижению в нашем обществе идеи трудолюбия и профессионализма.

 


    Миссия колледжа – реализация образовательной деятельности, направленной на подготовку востребованных на рынке труда компетентных специалистов в сфере экономики, сервиса и информационных технологий.

 

  Для реализации миссии колледж имеет хорошую материально-техническую базу, профессиональный педагогический коллектив, надежных социальных партнеров, предоставляющих базу практического обучения на лучших предприятиях города. В колледже 7 компьютерных аудиторий, информационно-образовательный центр, 24 интерактивных досок, читальный зал, спортзал, спортивные площадки. Колледж имеет свое общежитие на 400 мест. В общежитии расположен медицинский пункт. В учебном корпусе имеются пункты питания.


СПЕЦИАЛЬНОСТИ

МИССИЯ

 Эффективная реализация, совместно с социальными партнерами, образовательной деятельности, направленной на подготовку компетентных специалистов, обладающих позитивными личностными качествами, способных решать профессиональные задачи в сфере экономики, сервиса и информационных технологий в интересах настоящего и будущего нашей страны.

ВИДЕНИЕ

  Благодаря высокому качеству предоставляемых образовательных услуг, обширным связям и тесному сотрудничеству с социальными партнерами — стать колледжем, признанным в Казахстане и в международном образовательном пространстве.

НАШИ СОЦИАЛЬНЫЕ ПАРТНЕРЫ

ТЕСТ

Цели деятельности КДМ:

  • Формирование гражданской культуры, активной гражданской позиции обучающихся, содействие развитию, их самостоятельности, способности к самоорганизации и саморазвитию, формированию у обучающихся умений и навыков самоуправления, подготовка их к компетентному и ответственному участию в жизни общества.
  •   Деятельность Комитета  направлена на осуществление молодёжной политики и выработки мер по всемерной  её реализации.

Задачи деятельности КДМ:

  • Создание организационных условий для духовного, культурного, образовательного становления и физического развития обучающихся, раскрытия их творческого потенциала.
  • Формирование у молодежи  межкультурного согласия и толерантности, почтения к истории, стремление быть высокопрофессиональным,  компетентным специалистом.
  • Воспитание молодежи как патриотов и социально активных граждан РК.
  • Обеспечение участие Обучающихся Колледжа в самоуправлении Колледжа, оценке качества образовательного процесса. Участие в формировании и сохранении традиций Колледжа.
  •  Организации мероприятий, способствующий культивированию здорового образа жизни, популяризацию массовых видов спорта среди молодежи.
  • Развитие творческой личности студента, его потенциала, а так же организация культурного досуга, руководствуясь идеями, связанная  с духовно-нравственным и профессиональным становлением молодого поколения. 

В соответствии с возложенными на него задачами КДМ выполняет следующие функции:

  • Организация деятельности по всемерной реализации молодёжной политики в Колледже.
  • Обеспечение соблюдения прав, обязанностей, изложенных в законодательных актах Республики Казахстан, «Концепции государственной молодёжной политики Республики Казахстан».
  •  Планирование работы Комитета.
  • Изучение,  обобщение и распространение передового опыта работы с молодёжью, совершенствование  стиля, форм и методов своей деятельности.
  • Осуществление связи в установленном порядке с подразделениями Колледжа, а так же с молодёжными организациями других колледжей города Астана
  • Проведение  научных конференций, смотров, конкурсов.

В состав комитета по делам молодежи колледжа входят:

  • Председатель комитета по делам молодежи
  • Президент КДМ
  • по организации учебной работы
  • Министр социально-организаторского сектора
  • Министр СМИ
  • Министр спорта и здоровья
  • Министр правового воспитания
  • Министр культуры.

Положение о Комитете по делам молодежи

    Учебно-производственная практика
 
    Практическое обучение студентов Высшего торгово-экономического колледжа Казпотребсоюза является важнейшей частью подготовки компетентных специалистов современного рынка труда. В колледже проводится учебная и производственная практика.
    Основными задачами профессионального обучения являются:
     - обеспечение связи теоретического обучения с современным производством;
     - приобретение необходимых умений и опыта практической работы по специальности;
     - развитие навыков профессиональной деятельности и сокращение процесса адаптации студента;
     - создание условий для трудоустройства студентов после окончания колледжа.
    Учебная практика по специальности направлена на формирование у обучающихся умений, приобретение первоначального практического опыта для последующего освоения общих и профессиональных компетенций по избранной специальности. 
Учебная практика проходит в стенах колледжа  в учебно-практических лабораториях по специальностям.
    Производственная практика проходит на базах социальных партнеров колледжа по специальностям. Производственная практика проводится с целью формирования профессиональных компетенций у студентов, приобретения опыта практической работы по выбранной профессии.
Для организации и проведения производственной практики в колледже проводится большая работа по заключению договоров с базовыми предприятиями  и организациями города Астана:
 
    По специальности «Маркетинг»:
1. Консорциум «БЕРКАТ»;
2. ТОО «СКИФ трейд» (сеть супермаркетов SMOLL);
3. ТОО «Магнум Cash & Carry»;
4. ТОО «Метро Cash & Carry»;
5. ТОО «Жеті Аспан» (сеть супермаркетов Galmart);
6. ТОО «Детский мир-Казахстан».
 
    По специальности «Организация  питания»:
1. Radisson Hotel, Astana;
2. Park Inn by Radisson Astana;
3. РОО «Клуб шеф-поваров Лидеры гастрономии»;
4. ТОО «Мол дастархан» (сеть столовых «Избушка»);
5. ТОО «Тәп-тәтті»;
6. Сеть кофеен «Coffee Boom»;
7. ИП «Home Bakery»;
8. ИП Умаров (кафе Коктем);
9. ТОО «Мастер-Кондитер»;
10. ТОО «АРКА» (сеть ресторанов «Фархи»);
11. ТОО «Del Papa».
 
    По специальности «Учет и аудит»:
1. ТОО «Сервис-аудит»;
2. ТОО «1С-Батыр»;
3. ТОО  «Tiny»;
4. ТОО «ПСН Нур-Султан 15»;
5. ТОО «АПБА- Аудит»;
6. ТОО «Accounting Service Quality». 
 
    По специальности «Программное обеспечение»:
1. ТОО «Первый БИТ Астана»;
2. ТОО «WELLDONE Company»;
3. ОО «Кыргызстан-Астана»;
4. ТОО «1С: Франчайзинг Астана»;
5. ТОО «MMS Group»;
6. ТОО «АВС design»;
7. ТОО «Жеті Аспан» (сеть супермаркетов Galmart).
 
     При проведении производственной практики за студентами закрепляются руководители. Руководители практики от колледжа устанавливают связь с руководителями практики от предприятия (организации), составляют рабочую программу практики, разрабатывают методические рекомендации, принимают участие в распределении студентов по предприятиям (по рабочим местам),   ведут контроль за ходом прохождения практики, оказывают методическую помощь при составлении отчетов. Во время производственной практики студенты ведут дневник практики, пишут отчёт практики с подробным описанием вопросов согласно задания.
    По результатам производственной практики проводится защита отчётов с представлением презентационных материалов практики и оформлением документации.
 

Суюндикова Салтанат Отызбаевна
Заместитель директора по учебно-производственной работе
телефон +7 (717) 250-18-35
 

 

СОЦИАЛЬНОЕ ПАРТНЕРСТВО

 

 

 

ТЕСТ

Подкатегории

Страница 3 из 3

  • 250x150-toheight-90-1c_batyr.png
  • 250x150-toheight-90-arta.png
  • 250x150-toheight-90-asa.png
  • 250x150-toheight-90-berkat.png
  • 250x150-toheight-90-centr_soft.png
  • 250x150-toheight-90-gal_mart.png
  • 250x150-toheight-90-metro.png
  • 250x150-toheight-90-nat.png

 

ЭЛЕКТРОННЫЙ АДРЕС college_tek@mail.ru
ПОСЕТИТЕ НАС г. Астана, ул. Кенесары 60
КОНТАКТЫ
Приемная комиссия  +7 747 651 81 35
+7 (7172) 50-18-30
Бухгалтерия +7 (7172) 52-41-48
Отдел кадров +7 (7172) 50-18-33
Учебная часть +7 (7172) 50-18-35
 

Яндекс.Метрика

 
 
© 2025 ВЫСШИЙ  КОЛЛЕДЖ КАЗПОТРЕБСОЮЗА.
ВСЕ ПРАВА ЗАЩИЩЕНЫ.